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杭州市人力资源和社会保障局电话号码(杭州市社保中心咨询电话)

发布时间:2023-11-19 18:47:02 社保科普

大家好,今天来为大家解答杭州市人力资源和社会保障局电话号码这个问题的一些问题点,包括杭州市社保中心咨询电话也一样很多人还不知道,因此呢,今天就来为大家分析分析,现在让我们一起来看看吧!如果解决了您的问题,还望您关注下本站哦,谢谢~

一、杭州市社保中心咨询电话

杭州市人力资源和社会保障局:

人工业务咨询:12345

劳动维权:86612333

单位地址:杭州市解放东路18号市民中心D座18-20层

邮编:310026

举报投诉:浙江政务服务网统一政务咨询投诉举报平台。

受理政府信息公开信函、传真、电报申请的机构为市人力资源和社会保障局办公室。工作日受理时间,夏令时9:00-12:00,14:30-18:00;冬令时:9:00-12:00,14:00-17:30。联系电话:0571—85252637,传真号码:0571—87214246。

扩展资料:

主要职责:

(一)贯彻执行人力资源和社会保障工作的法律法规规章。起草人力资源和社会保障工作地方性法规、规章草案。编制全市人力资源和社会保障事业发展规划,拟订相关政策、改革方案并组织实施和监督检查。负责全市人力资源和社会保障相关领域的统计工作。

(二)负责促进就业创业工作。拟订统筹城乡的就业发展规划和政策,完善公共就业创业服务体系和就业援助制度。

牵头拟订高校毕业生就业政策和大学生创业政策,负责毕业生离校后的就业创业指导和服务工作,推进大学生创业实训和见习工作。负责全市技工院校毕业生就业的指导工作。建立健全就业失业的预测预警、监测分析制度。

二、杭州市劳动局号码多少急

浙江省杭州市劳动局职责已整体合并到杭州市人力资源和社会保障局,其投诉电话可拨打86612333。

杭州市人力资源和社会保障局主要职责第六条已明确统筹拟订劳动、人事争议调解仲裁制度和劳动关系政策,完善劳动关系协调机制,组织实施劳动监察,协调劳动者维权工作,依法查处劳动违法案件。

内设机构

(一)办公室。负责机关日常运转,承担文秘、信息、宣传、政务公开、会务、机要、保密、档案、安全、后勤等工作。协调实施年度工作目标责任制。组织起草综合性材料、重要文件。承担人大政协建议提案、领导重要批示件督办工作。牵头拟订全市人力资源和社会保障事业发展规划。

(二)组织人事处。承担机关和直属单位的干部人事管理、机构编制工作。承担机关离退休干部服务管理工作,指导直属单位离退休干部服务管理工作。

以上内容参考:杭州市人力资源和社会保障局-首页

三、杭州市劳动局电话投诉热线

人工业务咨询:12345,投诉维权:86612333。

浙江省杭州市劳动局已整体合并到杭州市人力资源和社会保障局。相关信息如下:

1、单位地址:杭州市解放东路18号市民中心D座18-20层。

2、邮编:310026。

3、举报投诉:浙江政务服务网统一政务咨询投诉举报平台。

4、E-Mail地址: ldj@hz.gov.cn。

扩展资料:

杭州市人力资源和社会保障局关于劳动维权的主要职责:

1、统筹拟订劳动、人事争议调解仲裁制度和劳动关系政策,完善劳动关系协调机制,制定消除非法使用童工政策和女职工、未成年工特殊劳动保护政策,制定完善工时制度和职工休假制度。

2、组织实施劳动监察,协调劳动者维权工作,依法查处劳动违法案件。会同有关部门拟订农民工工作、家庭服务业发展综合性政策和规划,推动相关政策的落实。

参考资料:杭州市人力资源和社会保障官网-杭州市人力资源和社会保障局单位

四、杭州社保局电话多少

杭州市人力资源和社会保障局:

人工业务咨询:12345

劳动维权:86612333

单位地址:杭州市解放东路18号市民中心D座18-20层

邮编:310026

举报投诉:浙江政务服务网统一政务咨询投诉举报平台。

受理政府信息公开信函、传真、电报申请的机构为市人力资源和社会保障局办公室。工作日受理时间,夏令时9:00-12:00,14:30-18:00;冬令时:9:00-12:00,14:00-17:30。联系电话:0571—85252637,传真号码:0571—87214246。

扩展资料:

主要职责:

(一)贯彻执行人力资源和社会保障工作的法律法规规章。起草人力资源和社会保障工作地方性法规、规章草案。编制全市人力资源和社会保障事业发展规划,拟订相关政策、改革方案并组织实施和监督检查。负责全市人力资源和社会保障相关领域的统计工作。

(二)负责促进就业创业工作。拟订统筹城乡的就业发展规划和政策,完善公共就业创业服务体系和就业援助制度。

牵头拟订高校毕业生就业政策和大学生创业政策,负责毕业生离校后的就业创业指导和服务工作,推进大学生创业实训和见习工作。负责全市技工院校毕业生就业的指导工作。建立健全就业失业的预测预警、监测分析制度。

(三)负责综合管理全市人才开发工作。协同拟订并组织实施全市人才发展战略、规划和人才工作有关重要政策措施,指导和协调全市人才选拔、培养、引进等人才项目的组织实施。负责全市专业技术人才队伍和技能人才队伍的综合管理。

完善技能人员职业资格制度,统筹建立面向城乡劳动者的职业技能培训制度。拟订人力资源市场发展规划和人力资源服务业发展、人力资源流动政策。负责人才国际交流合作有关工作。负责博士后相关管理工作和留学人员来杭工作。

(四)负责基本养老保险、工伤保险和失业保险工作。拟订基本养老保险、工伤保险和失业保险政策和标准,依法对其基金进行监督,提高基金统筹层次。会同有关部门完善社会保险市级调剂制度和组织编制基本养老保险基金、工伤保险基金、失业保险基金预决算草案。

组织实施预测预警分析,拟订应对措施,实施预防、调节和控制。拟订补充养老保险基金管理监督制度并组织实施。完善经办服务体系建设。负责各类补充保险相关内容的审核和备案。负责全市企业退休人员社会化管理工作。

关于杭州市人力资源和社会保障局电话号码的内容到此结束,希望对大家有所帮助。