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个人工伤保险多少钱一年(工伤保险一年多少钱)

发布时间:2023-11-19 05:51:26 社保知识

大家好,关于个人工伤保险多少钱一年很多朋友都还不太明白,不过没关系,因为今天小编就来为大家分享关于工伤保险一年多少钱的知识点,相信应该可以解决大家的一些困惑和问题,如果碰巧可以解决您的问题,还望关注下本站哦,希望对各位有所帮助!

一、工伤保险一个月交多少钱

一、单位与个人五险一金缴费比例

1、养老保险缴费比例:单位21%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。

2、医疗保险缴费比例:单位9%,个人2%3元。

3、失业保险缴费比例:单位2%,个人1%。

4、工伤保险缴费比例:单位每个月为你缴纳0.5%,职工个人一分钱也不用缴,工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%~2%之间。

5、生育保险缴费比例:单位每个月为你缴纳1%,职工个人一分钱也不用缴。

6、住房公积金缴费比例:根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。

二、五险一金的缴费基数说明

五险一金缴纳基数一般是根据员工上一年月平均工资的60%—300%之间来核定的,具体表现为:

1、上一年月平均工资高于当地上年底职工平均工资300%及以上的,五险一金缴纳基数按照月平均工资的300%计算;

2、上一年月平均工资低于当地上年底职工平均工资60%及以下的,五险一金缴纳基数按照月平均工资的60%计算;

3、上一年月平均工资在当地上年底职工平均工资60%—300%之间的,按照实际工资申报五险一金缴纳基数。

住房公积金缴存基数是职工本人上一年度月平均工资,即上年度工资总额除以12。上一年度指的是自然年度,即上年1月至12月。

住房公积金缴存基数不得低于市人力资源和社会保障部门公布的上一年度职工月最低工资标准,不得超过市统计部门公布的上一年度全市在岗职工月平均工资的3倍。

【温馨提示】社保缴费基数也叫社会保险缴费基数,是参保单位和参保人员缴纳社会保险费的依据。社会保险缴费基数×缴费比例=应缴社会保险费。

三、五险一金计算公式

养老保险=缴费基数×8%(个人缴纳比例)缴费基数×20%(单位缴纳比例)

医疗保险=缴费基数×2%(个人缴纳比例)缴费基数×12%(单位缴纳比例)

其他社保项目和住房公积金也是按照上面的计算公式计算,其中五险一金缴费的基数,则是按照员工本人上一年月平均工资来计算。

二、工伤保险自己一年要交多少钱

你好,工伤保险应由用人单位缴纳,自己无需缴纳。建议可以先看下这篇文章什么是工伤保险,工伤保险有什么用?

社保中的工伤保险由公司缴纳,职工个人无需缴纳。用人单位应当将参加工伤保险的有关情况在本单位内公示。用人单位和职工应当遵守有关安全生产和职业病防治的法律法规,执行安全卫生规程和标准,预防工伤事故发生,避免和减少职业病危害。职工发生工伤时,用人单位应当采取措施使工伤职工得到及时救治。

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三、工伤保险一年多少钱

工伤保险,是社会保险制度中的重要组成部分。是指国家和社会为在生产、工作中遭受事故伤害和患职业性疾病的劳动及亲属提供医疗救治、生活保障、经济补偿、医疗和职业康复等物质帮助的一种社会保障制度。

工伤保险一年交多少钱

(一)缴费基数

1、缴费基数指用人单位缴纳工伤保险费的缴费基数为本单位职工上年度工资总额。

2、工资总额是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。

3、职工是指与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的各种用工形式、各种用工期限的全部劳动者。

(二)缴费费率

1、分类行业基准费率,根据不同行业的工伤风险程度,将工伤保险分类行业基准费率标准分为三类六档,即一类行业的缴费费率为职工工资总额的0.5%;二类行业一档为职工工资总额的0.8%,二类行业二档为职工工资总额的1.0%,二类行业三档为职工工资总额的1.5%;三类行业一档为职工工资总额的2.8%,三类行业二档为职工工资总额的3.3%。在初次确定用人单位工伤保险缴费费率时,按照市政府批准的工伤保险分类行业基准费率执行。

2、费率浮动,从初次确定用人单位工伤保险缴费费率的第二年开始,属于二、三类行业的用人单位缴费费率在分类行业基准费率标准的基础上进行浮动,浮动幅度根据用人单位一定时期内工伤保险基金支付的工伤保险待遇总额(含全部费用)与缴费总额的比例确定。

四、“工伤保险”交一年的要多少钱

你好,工伤保险属于社保五险中的一种,可以先大致了解一下什么是工伤保险,工伤保险有什么用?

工伤保险的缴费基数依据的是员工的工资总额,国家没有具体规定明确的缴费标准区间,现行一般的缴纳费率是0/5%到2%,实行浮动费率制,保费全额由单位支付。

具体缴纳多少由单位而定,一般来说工伤保险也是劳动者对企业福利的一个考量标准,单位也不会给得太低,总之不缴纳是肯定不行的。

我国现行规定的缴费标准因行业不同而变化,按照行业的风险程度进行划分分为三类,分别是风险较小的行业、风险中等的行业和风险较大的行业。

风险较小的行业多为坐在写字楼的现代白领所工作的行业,如保险业、互联网业、银行业等,这类行业的保费缴纳比例一般为员工工资总额的0/5%。

中等风险的行业多为需要户外工作或者直接间接接触机器设备的行业,多为加工业、房地产业、娱乐行业等,缴纳的比例是缴纳基数的1%。

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OK,关于个人工伤保险多少钱一年和工伤保险一年多少钱的内容到此结束了,希望对大家有所帮助。